各部门、各单位：
为了加强我院师资队伍建设，做好师资培训工作，使新进人员能够尽快掌握高等教育的教学规律，更快更好地履行岗位职责，各部门、各单位要从教学技能、教学能力、科研创新能力、教育管理等方面对新进人员进行岗前培训。
通过培训，新进人员要尽快适应岗位角色，树立良好的师德师风，明确自己的职业定位，熟练掌握各项教学技能，不断提高科研水平；专职教师要系统地听完老教师一门课程的讲课（要求有听课笔记，并要授课老师签字）；非中医药院校毕业生要进行中医药基础知识培训。
各部门、各单位要制定具体的培训方案，组织本单位人员进行培训，尽快完成新进人员青年导师的配备，并做好总结工作，年终报学院人事处。
新进人员要按时参加培训，培训结束后写出个人职业规划，由各部门、各单位汇总提交学院人事处。
河南中医学院人事处
二〇一〇年九月六日
